石龙工厂现场报告 2013
SEKIRYU PLANT
SITE REPORT 2013
总经理
植田 将
※总经理植田将2014年1月1日 对玉城工厂副厂长就任了。本工厂的周边环境每年都有翻天覆地的变化，人口也在不断增加。尤其在 上下班时间段，总是人来人往，车龙马水。为此，工厂除了安排巡逻车巡逻， 还安排了交通监督员和交通安全指导员，以此确保工厂周边的安全。另外，为 了加强全体员工的交通安全意识，养成主动遵守交通法则、安全第一的习惯， 工厂每年都会开展“交通安全强化月”活动。
通过交通整治和工厂周边的巡视活动，交通事故的发生率减少，周围的治 安环境也得到了良好维持。
实施交通安全活动
工厂周边的交通安全活动
石龙工厂招募参与社会贡献活动的志愿者，6月，约60名志愿者参加了“实施 地区清扫，美化石龙”的活动。
志愿者们前往位于人口密集地区的金沙湾公园收集垃圾。在占地面积约14万 平方米的广阔公园中，虽有专门的清扫人员定期清扫，但在不起眼的地方仍有 不少生活垃圾，员工对此进行了分类回收。
本次活动既对美化地区社会作出了贡献，也有助于提升本工厂的形象和开 展员工教育，并向一般市民宣传了环境保护的重要性。
在金沙湾公园开展垃圾清理活动
共计60位员工参加清扫活动
本工厂投产于20 01年，希望通过复印机、打印机的生产，实现值得客户信赖和选择的 生产制造。尤其是作为生产兼顾“削减环境负荷（Ecology）”和“实现低成本（Economy）” 的环境性和经济性的“ECOSYS理念”产品的工厂，持续着发展壮大。
在工厂运营方面，我们尤其重视员工福利，去年更是凭借食堂的运营，荣获广东省优秀 企业的认证。另外，我们还 通过举办各类休闲活动和庆典活动，推进公司上下亲如一家人、 团结一致的工厂运营。
我们还组织工厂全体成员，投身到环境保护活动中。首先在节能方面，我们将所有的照 明都更换为LED照明。另外为了把对工厂外的环境影响遏制到最低程度，我们设定了高于地 区基准的高目标，积极 进行设备投资，净化工厂排放的废水和废气。在废弃物管理方面,我 们从2013年开始进一步强化相关工作，贯彻重复利用和回收，实践无浪费的工厂运营。
同时，我们重视与地区社会的联系，针对本工厂的环境影响，向附近居民开展问卷调查，为打造对环境友好的工厂， 积极开展改善活动。
在社会贡献领域，我们与中等专业学校合作，开设“京瓷培训班”，指导学生企业的技术和知识经验，挑战人才培养 活动。
致力于建设对环境友好的工厂
携手地区社会
本工厂作为中国社会的一员，积极地开展各项活动，以促进地区的发展并 造福人民。例如，为把即将进入社会就业的年轻人培养成出色青年，帮助他们 克服今后作为社会人必须面对的以往学生生活与社会间的差异，担负起国家的 未来，在地方城市的学校内开设了“京瓷培训班”。京瓷培训班除了开展生产 线知识、QCC活动、5S活动等职业教育，还会通过实际活动，让学生们体验 和学习作为社会人的道德规范、京瓷的企业文化等。
该培训班的主旨是培养努力学习的出色社会人。同时，对于本工厂来说， 这也是与学校构建良好关系，获得优选员工的举措。目前在3所学校开设了培 训班，共有715位学生在籍。
在中等专业学校开设“京瓷培训班”
京瓷培训班 上课风景 京瓷培训班入学仪式
•湖北 归职教中心 2012年 9月开设（2013期学生共206人在籍）
•广西梧州西南中等专业学校 2013年 3月开设（2013期学生共250人在籍）
•湖北长 职教中心 2013年10月开设（2013期学生共259人在籍）
京瓷培训班 开设学校
1999年 6月 在中国广州东莞市石龙镇租借的工厂内开始了打印机的生产 2001年10月 在东莞市石龙镇完成了本公司石龙工厂的第1期建设工程 取得环境ISO14001国际标准的认证
2001年12月 与中国本地企业合并组建的公司起步 （中文名 ：京瓷美达办公设备（东莞）有限公司） 2003年 4月 开始生产感光鼓
2003年 5月 石龙工厂第2期工程竣工 2005年 8月 石龙工厂第3期工程竣工 2012年 4月 更名为京瓷办公设备科技石龙工厂
（中文名 ：京瓷办公设备科技（东莞）有限公司） [沿 革]
事业所名称 ：京瓷办公设备科技（东莞）有限公司 地址 ：中国广东省东莞市石龙镇方正东路3号 总占地面积 ：147,600 m2
总建筑面积 ：246,543 m2
总绿地面积 ：30,945 m2（绿化率 ：20.96%） 员工总数 ：6,140名（截止到2013年10月） 生产金额 ：6,885百万元RMB（2012年度） 事业内容 ：复合机、打印机、感光鼓、墨粉的生产
本工厂主要的电力设备为空调器材。针对工厂内的所有空调器材，明确了节能 负责人，贯彻对空调器材的运转管理。另外，2012年通过将空调用制冷器（2台） 改造为变频方式，实现了全年省电13万kWh的节能效果。今后，还将把所有空调 制冷器都改造为节能型，力求使用电量削减25%。
视，定期监控用电状况，同时，制作每月用电量总账，分析 原因，实施对策。为达成节能目标，在强化管理的同时，还 开展活动以提升节能技术能力和全体员工的环境意识。
更换使用LED节能照明 设置带人体传感器的荧光灯 电力效率从0.9提升到0.95
设置电风扇取代空调 设置电流监控系统 将空调用制冷器改造为变频方式
● 更换使用LED节能照明 ● 设置带人体传感器的荧光灯 ● 电力效率从0.9提升到0.95 ● 设置电风扇取代空调
● 设置电流监控系统 ● 将空调用制冷器改造为变频方式 ● 更换使用节能型冷水泵 ● 对空调房间实施上锁管理 ● 将生产线马达改造为变频方式 ● 将空气压缩机改造为变频方式
主要的节能活动
2009 6,000
5,000 4,000 3,000 2,000 1,000 0
2008
2007 2010
10.0 9.0 8.0 7.0 6.0 5.0 4.0
（万kWh） （kWh/千元生产额）
2011 2012（年度） 电量（万kWh）
原单位（kWh/千元生产额） 9.292
8.424 7.580
6.087
5.695 5.466
4,570 3,853 3,419 3,797 3,761 3,805
石龙工厂以“敬天爱人”的社训为指导，以“追求全体员工物质与精神两方面幸福的同时，为人类和社会的进步与 发展做出贡献”的经营理念为根本，制定了环境方针，并将更积极且持续地开展环境保护活动。
荣获“节能先进企业”的奖牌 本工厂是东莞市的重点用能企业。为履行企业的社会责任，本公司积极开展节
能活动，并在2011年和2012年连续2年获得东莞市石龙镇政府“节能先进企业” 的表彰。
连续2年受到石龙镇政府“节能先进企业”的评价
TOPICS
活动实例
冷冻组件
在环境保护方面开展的活动
石龙工厂制造和销售以“ECOSYS理念”为基础、对地球环境友好的复合机和打印机以及磁鼓、墨粉盒等周边器材， 供应多种能贡献社会的产品。为了更多地制造和提供这些对地球环境友好的产品、以及成为在进行这些制造活动的同时， 仍能对地球环境友好的工厂，制定了以下的环境方针，并将积极持续地推进地球环境保护活动。
1 2
4 5 6 7 3
遵守中华人民共和国广东省东莞市和石龙镇的相关法律法规以及相关政府部门的要求事项。
评价事业活动对环境的影响，在技术和经济允许的范围内设定和调整目标，构建和运行环境管理系统，持续进行改善。 对可能对环境造成影响的废水、废气等的排放设备和有毒有害物质进行管理，降低对环境的影响。
为消除电力和燃料的浪费，导入高效的器材和设备，削减能源使用量。
遏制废弃物的产生量，推进对产生的无用物的重复使用和对废弃物的再利用，推进资源的有效利用。 积极参与和协助政府部门和地区社会发起的环境保护相关活动。
将《环境方针》普及给全体员工和内部常驻公司员工，同时向一般市民公开。
环境方针
京瓷办公设备科技石龙工厂（中国）以“ECOSYS理念”为指导开展绿色生产，且根据总经理每年提出的方针，设定 年度环境目标和指标，不断进行改善。
2012年度的重点目标为节能和削减废弃物，在指标方面则以2012年度的总生产原单位为基准，设定了用电量，废弃 物排放量分别削减10%的目标。
并最终以17.7%的废弃物削减实绩和99.69%的回收率达成了目标。
用电量削减活动已持续开展了5年，用电量从2007年度的4,570万kWh削减到3,805万kWh（2012年度实绩），原单位 累计削减了41.2%。另外，2012年度的原单位实绩同比削减了4.01%。
今后，尤其在推进节能方面，将开展彻底的消除浪费活动，切实推进环境保护活动。
2013年度的电力削减目标设定为削减10%。除了以往推进的消除浪费的活动，还计划推进荧光灯的LED化、空调用制 冷器的变频化改造等活动。另外，工厂还致力于通过贯彻空调温度基准的公告、冬季禁止在品质管理要求以外的情况下使用 取暖设备、定期对空调设备的过滤器进行清扫等措施，努力实现设备的高效运转。
2012年度开展的活动
2013年度的目标
SITE REPORT 2013
SEKIRYU PLANT本工厂主要的电力设备为空调器材。针对工厂内的所有空调器材，明确了节能 负责人，贯彻对空调器材的运转管理。另外，2012年通过将空调用制冷器（2台） 改造为变频方式，实现了全年省电13万kWh的节能效果。今后，还将把所有空调 制冷器都改造为节能型，力求使用电量削减25%。
本工厂设定了各年度的环境目标，并且每天进行节能巡 视，定期监控用电状况，同时，制作每月用电量总账，分析 原因，实施对策。为达成节能目标，在强化管理的同时，还 开展活动以提升节能技术能力和全体员工的环境意识。
削减用电量的活动
更换使用LED节能照明 设置带人体传感器的荧光灯 电力效率从0.9提升到0.95
设置电风扇取代空调 设置电流监控系统 将空调用制冷器改造为变频方式
● 更换使用LED节能照明 ● 设置带人体传感器的荧光灯 ● 电力效率从0.9提升到0.95 ● 设置电风扇取代空调
● 设置电流监控系统 ● 将空调用制冷器改造为变频方式 ● 更换使用节能型冷水泵 ● 对空调房间实施上锁管理 ● 将生产线马达改造为变频方式 ● 将空气压缩机改造为变频方式
主要的节能活动
用电量的变化
2009 6,000
5,000 4,000 3,000 2,000 1,000 0
2008
2007 2010
10.0 9.0 8.0 7.0 6.0 5.0 4.0
（万kWh） （kWh/千元生产额）
2011 2012（年度） 电量（万kWh）
原单位（kWh/千元生产额） 9.292
8.424 7.580
6.087
5.695 5.466
4,570 3,853 3,419 3,797 3,761 3,805
石龙工厂以“敬天爱人”的社训为指导，以“追求全体员工物质与精神两方面幸福的同时，为人类和社会的进步与 发展做出贡献”的经营理念为根本，制定了环境方针，并将更积极且持续地开展环境保护活动。
荣获“节能先进企业”的奖牌 本工厂是东莞市的重点用能企业。为履行企业的社会责任，本公司积极开展节
能活动，并在2011年和2012年连续2年获得东莞市石龙镇政府“节能先进企业” 的表彰。
连续2年受到石龙镇政府“节能先进企业”的评价
TOPICS
活动实例
冷冻组件
基本理念
在环境保护方面开展的活动
石龙工厂制造和销售以“ECOSYS理念”为基础、对地球环境友好的复合机和打印机以及磁鼓、墨粉盒等周边器材， 供应多种能贡献社会的产品。为了更多地制造和提供这些对地球环境友好的产品、以及成为在进行这些制造活动的同时， 仍能对地球环境友好的工厂，制定了以下的环境方针，并将积极持续地推进地球环境保护活动。
1 2
4 5 6 7 3
遵守中华人民共和国广东省东莞市和石龙镇的相关法律法规以及相关政府部门的要求事项。
评价事业活动对环境的影响，在技术和经济允许的范围内设定和调整目标，构建和运行环境管理系统，持续进行改善。 对可能对环境造成影响的废水、废气等的排放设备和有毒有害物质进行管理，降低对环境的影响。
为消除电力和燃料的浪费，导入高效的器材和设备，削减能源使用量。
遏制废弃物的产生量，推进对产生的无用物的重复使用和对废弃物的再利用，推进资源的有效利用。 积极参与和协助政府部门和地区社会发起的环境保护相关活动。
将《环境方针》普及给全体员工和内部常驻公司员工，同时向一般市民公开。
环境方针
京瓷办公设备科技石龙工厂（中国）以“ECOSYS理念”为指导开展绿色生产，且根据总经理每年提出的方针，设定 年度环境目标和指标，不断进行改善。
2012年度的重点目标为节能和削减废弃物，在指标方面则以2012年度的总生产原单位为基准，设定了用电量，废弃 物排放量分别削减10%的目标。
并最终以17.7%的废弃物削减实绩和99.69%的回收率达成了目标。
用电量削减活动已持续开展了5年，用电量从2007年度的4,570万kWh削减到3,805万kWh（2012年度实绩），原单位 累计削减了41.2%。另外，2012年度的原单位实绩同比削减了4.01%。
今后，尤其在推进节能方面，将开展彻底的消除浪费活动，切实推进环境保护活动。
2013年度的电力削减目标设定为削减10%。除了以往推进的消除浪费的活动，还计划推进荧光灯的LED化、空调用制 冷器的变频化改造等活动。另外，工厂还致力于通过贯彻空调温度基准的公告、冬季禁止在品质管理要求以外的情况下使用 取暖设备、定期对空调设备的过滤器进行清扫等措施，努力实现设备的高效运转。
2012年度开展的活动
2013年度的目标
集装箱装载到集装船上，发货至世界各地。
但是，卡车运输会消耗大量石油燃料，因此，从2012年7月开始，推行运 输效率更高的“卡车与铁路相结合的交替式运输”。由此，截至2013年3月， 共运输了1,350个集装箱，而二氧化碳排放量的削减则高达664,713kg。 因这一措施未适用于所有的集装箱，因此今后将讨论推广使用的可能性， 为保护地球环境进一步做贡献。
利用卡车运输集装箱
利用铁路运输集装箱
本工厂定期对工厂内的2处污染处理设施进行水质测定，并委托外部机构进行 测定。同时坚持遵守东莞市当地的废水基准，并在政府组织的所有突击检查中取得 了合格。根据工业污水和生活污水的排放基准值，分别有不同的处理方法。因此， 本工厂在2012年增设了新的工业污水处理场，将工业污水与生活污水分离后再 排放。
排水处理设施 为了削减废弃物的产生量、实现资源的有效利用，作为废弃物管理强化对策的
一环，改善了对托板的保管管理方法。以往，由于废弃托板堆放场没有上锁，也没 有相关的废弃规则，员工总是随意丢弃，造成废弃托板被杂乱堆放。
因此，从2012年8月开始，对托板堆放场进行了上锁管理，并规定废弃托板 必须征得负责人的许可。这一举措使托板得到了谨慎处理，2012年度，铁托板的 废 弃 量 每 月 削 减 了 1 , 5 0 0 k g （ 同 比 削 减 6 3 % ） ， 木 托 板 的 废 弃 量 每 月 削 减 了 8,038kg（同比削减53%），成效显著。
上锁后的状态 上锁前的状态
99.5%以上为环境目标。并从2013年3月开始，针对危险 废弃物的回收设定了专门的负责人，实施一对一的确认体制。 例如，开展废弃含油废布时，向部门进行反馈，进行再利用 等活动。今后，本工厂将继续致力于明确各类废弃物中存在 课题，削减浪费。
2009 6,000
5,000 4,000 3,000 2,000 1,000 0
2008
2007 2010
1.2 1 0.8 0.6 0.4 0.2 0
（吨） （kg/千元生产额）
2011 2012（年度） 废弃物排放量（t）
原单位（kg/千元生产额） 1.049
0.55 0.669 0.707 0.812 0.928
4,983 4,243 3,663 4,424 4,420 3,831
于2010年7月制定的美国多德弗兰克法案（金融限制改革法）中，针对作为刚果民主共和国及周边各国武装集团资 金来源的冲突矿物（金、锡、钽、钨）的交易，设置了限制条款。
为此，石龙工厂也确定了相应方针，即不购买使用了作为该地区武装势力资金来源的冲突矿物的材料和产品。 2013年7月底，在华南地区面向122家供应商、共计184人举办了说明会。在会上就工作方针和调查方法等进行了说明， 并在8月对157家供应商开展了调查。
对冲突矿物限制法规的应对
2012年7月25日，公司邀请了190家现地供应商企业、共计230人来到 石龙工厂，召开了有关修订CSR采购推进指南的说明会。在说明会上，公司说 明了虽然身处竞争激烈的市场环境中，但为了确保企业的发展壮大，开展正确 的企业活动的重要性，并请求各供应商对公司今后在中国的具体行动日程提供 协助。
说明会后还利用确认表，实施了CSR推进状况的问卷调查，现在，对回收 结果的分析已基本完成。今后，公司计划根据分析结果，进入对供应商进行监 督或培训等具体工作的开展阶段。
推进CSR采购的与我们的业务合作伙伴的协作
CSR采购发布会，当地商业伙伴 本公司一直认为具有专业知识和技术的供应商是我们必不可缺的合作伙伴，并依据以京瓷哲学为基础的“公明正大”、 “自利利他的精神”，追求与供应商的共存共荣。
我们选定供应商时的前提条件是必须能够理解我公司的基本方针，从法律的遵守情况、技术开发能力、环境保护措施、 经营领导层的稳定性、产品及服务的质量、可靠性，价格，交货期确保，售后服务等方面进行综合判断后决定。
公平、公正的交易
本公司制定了“京瓷办公信息系统购买基本方针”，以表明公司购买活动的基本理念，其中包括了遵纪守法以及积 极开展环境保护活动等内容，并以文件的形式分发给所有的供应商。
购买活动的基本理念
强化对托板废弃方法的管理
为削减废弃物的排放量，有效利用资源，从2008年12月开始，构建了废弃 物重复利用系统，以促进废弃物的重复利用。该系统将从部门申请销毁的物品中挑 选出有重复利用价值的物品，然后在公司内的数据库中展示其照片和规格，呼吁对 其进行重复利用。2012年度，有59件重复利用案例，实现了对物品的有效利用。 利用率高的重复利用品如下所示。
① 包装墨粉用的塑料袋：收集后，每月向需要的部门提供约1,000个塑料袋 作为包装袋重复使用。
② 树脂/作业手套：每月重复使用量约为300双。 ③ 包装墨粉用的橡皮筋：重复用于资料包装和物品包装。
② 树脂/作业手套 ① 包装墨粉用的塑料袋
③ 包装墨粉用的橡皮筋
促进废弃物的重复使用
为从产生源开始削减废弃物的排放量，石龙工厂积极推进绿色采购。
将交付零部件时的包装箱从传统的纸箱更换为牢固的塑料包装箱。推进以上活动后，与上一年度相比，2012年度废弃物排 放量的绝对量为588吨，原单位削减了17.7%。
推进绿色采购
废水处理对策
SITE REPORT 2013
SEKIRYU PLANT在运输产品时，主要利用卡车将产品集装箱从工厂运输到近郊港湾，再将 集装箱装载到集装船上，发货至世界各地。
但是，卡车运输会消耗大量石油燃料，因此，从2012年7月开始，推行运 输效率更高的“卡车与铁路相结合的交替式运输”。由此，截至2013年3月， 共运输了1,350个集装箱，而二氧化碳排放量的削减则高达664,713kg。 因这一措施未适用于所有的集装箱，因此今后将讨论推广使用的可能性， 为保护地球环境进一步做贡献。
改革物流，削减二氧化碳
利用卡车运输集装箱
利用铁路运输集装箱
本工厂定期对工厂内的2处污染处理设施进行水质测定，并委托外部机构进行 测定。同时坚持遵守东莞市当地的废水基准，并在政府组织的所有突击检查中取得 了合格。根据工业污水和生活污水的排放基准值，分别有不同的处理方法。因此， 本工厂在2012年增设了新的工业污水处理场，将工业污水与生活污水分离后再 排放。
排水处理设施 为了削减废弃物的产生量、实现资源的有效利用，作为废弃物管理强化对策的
一环，改善了对托板的保管管理方法。以往，由于废弃托板堆放场没有上锁，也没 有相关的废弃规则，员工总是随意丢弃，造成废弃托板被杂乱堆放。
因此，从2012年8月开始，对托板堆放场进行了上锁管理，并规定废弃托板 必须征得负责人的许可。这一举措使托板得到了谨慎处理，2012年度，铁托板的 废 弃 量 每 月 削 减 了 1 , 5 0 0 k g （ 同 比 削 减 6 3 % ） ， 木 托 板 的 废 弃 量 每 月 削 减 了 8,038kg（同比削减53%），成效显著。
上锁后的状态 上锁前的状态
本 工 厂 设 定 了 废 弃 物 原 单 位 削 减 1 0 % 和 回 收 率 在 99.5%以上为环境目标。并从2013年3月开始，针对危险 废弃物的回收设定了专门的负责人，实施一对一的确认体制。 例如，开展废弃含油废布时，向部门进行反馈，进行再利用 等活动。今后，本工厂将继续致力于明确各类废弃物中存在 课题，削减浪费。
削减废弃物排放量的活动
2009 6,000
5,000 4,000 3,000 2,000 1,000 0
2008
2007 2010
1.2 1 0.8 0.6 0.4 0.2 0
（吨） （kg/千元生产额）
2011 2012（年度） 废弃物排放量（t）
原单位（kg/千元生产额）
废弃物排放量的变化
1.049
0.55 0.669 0.707 0.812 0.928
4,983 4,243 3,663 4,424 4,420 3,831
于2010年7月制定的美国多德弗兰克法案（金融限制改革法）中，针对作为刚果民主共和国及周边各国武装集团资 金来源的冲突矿物（金、锡、钽、钨）的交易，设置了限制条款。
为此，石龙工厂也确定了相应方针，即不购买使用了作为该地区武装势力资金来源的冲突矿物的材料和产品。 2013年7月底，在华南地区面向122家供应商、共计184人举办了说明会。在会上就工作方针和调查方法等进行了说明， 并在8月对157家供应商开展了调查。
对冲突矿物限制法规的应对
2012年7月25日，公司邀请了190家现地供应商企业、共计230人来到 石龙工厂，召开了有关修订CSR采购推进指南的说明会。在说明会上，公司说 明了虽然身处竞争激烈的市场环境中，但为了确保企业的发展壮大，开展正确 的企业活动的重要性，并请求各供应商对公司今后在中国的具体行动日程提供 协助。
说明会后还利用确认表，实施了CSR推进状况的问卷调查，现在，对回收 结果的分析已基本完成。今后，公司计划根据分析结果，进入对供应商进行监 督或培训等具体工作的开展阶段。
推进CSR采购的与我们的业务合作伙伴的协作
CSR采购发布会，当地商业伙伴 本公司一直认为具有专业知识和技术的供应商是我们必不可缺的合作伙伴，并依据以京瓷哲学为基础的“公明正大”、 “自利利他的精神”，追求与供应商的共存共荣。
我们选定供应商时的前提条件是必须能够理解我公司的基本方针，从法律的遵守情况、技术开发能力、环境保护措施、 经营领导层的稳定性、产品及服务的质量、可靠性，价格，交货期确保，售后服务等方面进行综合判断后决定。
公平、公正的交易
本公司制定了“京瓷办公信息系统购买基本方针”，以表明公司购买活动的基本理念，其中包括了遵纪守法以及积 极开展环境保护活动等内容，并以文件的形式分发给所有的供应商。
购买活动的基本理念
强化对托板废弃方法的管理
为削减废弃物的排放量，有效利用资源，从2008年12月开始，构建了废弃 物重复利用系统，以促进废弃物的重复利用。该系统将从部门申请销毁的物品中挑 选出有重复利用价值的物品，然后在公司内的数据库中展示其照片和规格，呼吁对 其进行重复利用。2012年度，有59件重复利用案例，实现了对物品的有效利用。 利用率高的重复利用品如下所示。
① 包装墨粉用的塑料袋：收集后，每月向需要的部门提供约1,000个塑料袋 作为包装袋重复使用。
② 树脂/作业手套：每月重复使用量约为300双。 ③ 包装墨粉用的橡皮筋：重复用于资料包装和物品包装。
② 树脂/作业手套 ① 包装墨粉用的塑料袋
③ 包装墨粉用的橡皮筋
促进废弃物的重复使用
为从产生源开始削减废弃物的排放量，石龙工厂积极推进绿色采购。
将交付零部件时的包装箱从传统的纸箱更换为牢固的塑料包装箱。推进以上活动后，与上一年度相比，2012年度废弃物排 放量的绝对量为588吨，原单位削减了17.7%。
推进绿色采购
废水处理对策
本工厂于2012年12月12日实施了约有6000人参加的消防避难训练。该 训练的目的在于让员工清楚了解自己所在工作场所的避难出口和避难通道，确 保万一发生火灾时，大家都能迅速避难，将损失抑制在最低限度。为力求接近 火灾发生时的真实状况，不仅开展了避难训练，还在训练中加入了初期灭火活 动。通过训练，员工了解了自己所在工作场所的避难出口和消防栓、灭火器的 位置，学习了万一发生火灾时，该如何开展合理的灭火活动和保护自身安全。 并且，为确保夜间执勤的作业者的安全，还从2011年开始实施夜间避难训练。
防火防灾活动
灭火训练
火灾避难训练
文化节 运动会
10 9 8
1.1 0.6 0.7 0.6
0.3 2 4
4 8
5
7 6 5 4 3 2 1 0
2009
2008 2010 2011 2012
工伤件数
所有灾害的千人受灾率 工伤发生状况
为了创建能让员工安心工作的工作环境，本公司根据国家安全生产监督管理局监督指导的“安全生产标准化”，开展 了防止工伤和职业病、5S活动、消防防灾训练、避难训练等活动，大力构建劳动安全卫生管理的系统。
安全生产标准化
为形成安全文化，打造安全、安心的工作场所，开展了全员参加的安全生产活动。工厂以 “ 安 全第一，预防为主，综合整 理 整 顿 ”的口号为指南，定期实 施生 产检 查和教育训练。 2012年度的劳动灾害件数为2件，一年每千人的发生率为0.29%，为例年的最低数值。 这些安全卫生活动得到好评，并在2012年12月28日荣获石龙镇“安全生产表彰单位” 的表彰。今后将以实现零灾害为目标继续努力。
荣获石龙镇“安全生产表彰单位”的表彰
TOPICS
为了创建安全安心的工作环境
本工厂针对新任管理、监督者，定期开展管理者教育训练，旨在提升他们 作为组织领导者的经营参与意识和团队意识。
针对有自我能力提升意愿的员工，开展帮助他们取得专科学历和专业技能 资格的教育。而针对有语言能力提升意愿的员工，则分别向本地员工开展日语 教育和向日籍员工开展中文教育。
推进员工教育
确保员工的安全和健康也是工厂运营的重要责任，本工厂真诚希望员工的 家人们能安心让员工在工厂内工作。因此，本工厂每年都会组织1次员工体检。 员工可得到根据体检结果制作的诊断报告书，并听取医生的建议。从而帮助员 工把握自身的健康状态，确保疾病的早期发现和早期治疗，让他们可安心投入 工作。
实施员工年度体检
本工厂真诚希望员工们能相互信赖，成为亲密的好伙伴，在遭遇工作上的困境或个人烦恼时，能得到同事们如亲人 般的热心帮助，以作为公司的一员为荣、为公司感到自豪。因此，本工厂开展了各项福利方面的活动，希望汇聚于工厂 内的员工们能加深交流，帮助他们建立相互间的友好关系，成为亲密伙伴。
在福利方面开展的工作
新上任股长的管理知识教育
健康检查的样子
本工厂从2006年开始，以京瓷哲学教育为核心，开展了贯彻员工教育、充实福利措施、强化与员工的交流等多项构 建相互间信赖关系的工作，大力创建良好的工作环境。
东莞市安全生产监督管理局积极推进各生产公司取得 “以安全生产法为基础的安全生产标准化”的认证。京瓷办 公设备科技石龙工厂（中国）为取得该认证，以《安全生产 标准化的评价基准》为基础，在工厂内开展了多项改善活动。 今后，还将根据评价基准开展“自我评价”，开展各项活动， 力争通过有关当局的审查，在2013年成为认证工厂。
运动会 ：每年11月，全体员工会共同举办大型运动会。运动会以部门对抗的形式开展，大家热心加油或参赛，是一项颇受欢迎的活动。 文化节 ：在每年8月举办的文化节上，会开设由员工运营的摊位，通过共享美食、举办歌唱比赛、在猜谜大会上展现特别技能等， 促进员工间的积极交流，共度愉快的一天。
春节晚会 ：春节是指中国阴历中的正月。每年1月，本工厂会以全体员工为对象，举办以祝福新春、欢度春节为主旨的盛大聚餐活动。
SITE REPORT 2013
SEKIRYU PLANT本工厂于2012年12月12日实施了约有6000人参加的消防避难训练。该 训练的目的在于让员工清楚了解自己所在工作场所的避难出口和避难通道，确 保万一发生火灾时，大家都能迅速避难，将损失抑制在最低限度。为力求接近 火灾发生时的真实状况，不仅开展了避难训练，还在训练中加入了初期灭火活 动。通过训练，员工了解了自己所在工作场所的避难出口和消防栓、灭火器的 位置，学习了万一发生火灾时，该如何开展合理的灭火活动和保护自身安全。 并且，为确保夜间执勤的作业者的安全，还从2011年开始实施夜间避难训练。
防火防灾活动
灭火训练
火灾避难训练
文化节 运动会
10 9 8
1.1 0.6 0.7 0.6
0.3 2 4
4 8
5
7 6 5 4 3 2 1 0
2009
2008 2010 2011 2012
工伤件数
所有灾害的千人受灾率 工伤发生状况
为了创建能让员工安心工作的工作环境，本公司根据国家安全生产监督管理局监督指导的“安全生产标准化”，开展 了防止工伤和职业病、5S活动、消防防灾训练、避难训练等活动，大力构建劳动安全卫生管理的系统。
安全生产标准化
为形成安全文化，打造安全、安心的工作场所，开展了全员参加的安全生产活动。工厂以 “ 安 全第一，预防为主，综合整 理 整 顿 ”的口号为指南，定期实 施生 产检 查和教育训练。 2012年度的劳动灾害件数为2件，一年每千人的发生率为0.29%，为例年的最低数值。 这些安全卫生活动得到好评，并在2012年12月28日荣获石龙镇“安全生产表彰单位” 的表彰。今后将以实现零灾害为目标继续努力。
荣获石龙镇“安全生产表彰单位”的表彰
TOPICS
携手员工
为了创建安全安心的工作环境
本工厂针对新任管理、监督者，定期开展管理者教育训练，旨在提升他们 作为组织领导者的经营参与意识和团队意识。
针对有自我能力提升意愿的员工，开展帮助他们取得专科学历和专业技能 资格的教育。而针对有语言能力提升意愿的员工，则分别向本地员工开展日语 教育和向日籍员工开展中文教育。
推进员工教育
确保员工的安全和健康也是工厂运营的重要责任，本工厂真诚希望员工的 家人们能安心让员工在工厂内工作。因此，本工厂每年都会组织1次员工体检。 员工可得到根据体检结果制作的诊断报告书，并听取医生的建议。从而帮助员 工把握自身的健康状态，确保疾病的早期发现和早期治疗，让他们可安心投入 工作。
实施员工年度体检
本工厂真诚希望员工们能相互信赖，成为亲密的好伙伴，在遭遇工作上的困境或个人烦恼时，能得到同事们如亲人 般的热心帮助，以作为公司的一员为荣、为公司感到自豪。因此，本工厂开展了各项福利方面的活动，希望汇聚于工厂 内的员工们能加深交流，帮助他们建立相互间的友好关系，成为亲密伙伴。
在福利方面开展的工作
新上任股长的管理知识教育
健康检查的样子
本工厂从2006年开始，以京瓷哲学教育为核心，开展了贯彻员工教育、充实福利措施、强化与员工的交流等多项构 建相互间信赖关系的工作，大力创建良好的工作环境。
为了创建良好的工作环境
东莞市安全生产监督管理局积极推进各生产公司取得 “以安全生产法为基础的安全生产标准化”的认证。京瓷办 公设备科技石龙工厂（中国）为取得该认证，以《安全生产 标准化的评价基准》为基础，在工厂内开展了多项改善活动。 今后，还将根据评价基准开展“自我评价”，开展各项活动， 力争通过有关当局的审查，在2013年成为认证工厂。
运动会 ：每年11月，全体员工会共同举办大型运动会。运动会以部门对抗的形式开展，大家热心加油或参赛，是一项颇受欢迎的活动。 文化节 ：在每年8月举办的文化节上，会开设由员工运营的摊位，通过共享美食、举办歌唱比赛、在猜谜大会上展现特别技能等， 促进员工间的积极交流，共度愉快的一天。
春节晚会 ：春节是指中国阴历中的正月。每年1月，本工厂会以全体员工为对象，举办以祝福新春、欢度春节为主旨的盛大聚餐活动。
总经理
植田 将
本工厂的周边环境每年都有翻天覆地的变化，人口也在不断增加。尤其在 上下班时间段，总是人来人往，车龙马水。为此，工厂除了安排巡逻车巡逻， 还安排了交通监督员和交通安全指导员，以此确保工厂周边的安全。另外，为 了加强全体员工的交通安全意识，养成主动遵守交通法则、安全第一的习惯， 工厂每年都会开展“交通安全强化月”活动。
通过交通整治和工厂周边的巡视活动，交通事故的发生率减少，周围的治 安环境也得到了良好维持。
实施交通安全活动
工厂周边的交通安全活动
石龙工厂招募参与社会贡献活动的志愿者，6月，约60名志愿者参加了“实施 地区清扫，美化石龙”的活动。
志愿者们前往位于人口密集地区的金沙湾公园收集垃圾。在占地面积约14万 平方米的广阔公园中，虽有专门的清扫人员定期清扫，但在不起眼的地方仍有 不少生活垃圾，员工对此进行了分类回收。
本次活动既对美化地区社会作出了贡献，也有助于提升本工厂的形象和开 展员工教育，并向一般市民宣传了环境保护的重要性。
在金沙湾公园开展垃圾清理活动
共计60位员工参加清扫活动
本工厂投产于20 01年，希望通过复印机、打印机的生产，实现值得客户信赖和选择的 生产制造。尤其是作为生产兼顾“削减环境负荷（Ecology）”和“实现低成本（Economy）” 的环境性和经济性的“ECOSYS理念”产品的工厂，持续着发展壮大。
在工厂运营方面，我们尤其重视员工福利，去年更是凭借食堂的运营，荣获广东省优秀 企业的认证。另外，我们还 通过举办各类休闲活动和庆典活动，推进公司上下亲如一家人、 团结一致的工厂运营。
我们还组织工厂全体成员，投身到环境保护活动中。首先在节能方面，我们将所有的照 明都更换为LED照明。另外为了把对工厂外的环境影响遏制到最低程度，我们设定了高于地 区基准的高目标，积极进行设备投资，净化工厂排放的废水和废气。在废弃物管理方面,我们从2013年开始进一步强化 相关工作，贯彻重复利用和回收，实践无浪费的工厂运营。
同时，我们重视与地区社会的联系，针对本工厂的环境影响，向附近居民开展问卷调查，为打造对环境友好的工厂， 积极开展改善活动。
在社会贡献领域，我们与中等专业学校合作，开设“京瓷培训班”，指导学生企业的技术和知识经验，挑战人才培养 活动。
致力于建设对环境友好的工厂
携手地区社会
本工厂作为中国社会的一员，积极地开展各项活动，以促进地区的发展并 造福人民。例如，为把即将进入社会就业的年轻人培养成出色青年，帮助他们 克服今后作为社会人必须面对的以往学生生活与社会间的差异，担负起国家的 未来，在地方城市的学校内开设了“京瓷培训班”。京瓷培训班除了开展生产 线知识、QCC活动、5S活动等职业教育，还会通过实际活动，让学生们体验 和学习作为社会人的道德规范、京瓷的企业文化等。
该培训班的主旨是培养努力学习的出色社会人。同时，对于本工厂来说， 这也是与学校构建良好关系，获得优选员工的举措。目前在3所学校开设了培 训班，共有715位学生在籍。
在中等专业学校开设“京瓷培训班”
京瓷培训班 上课风景 京瓷培训班入学仪式
•湖北 归职教中心 2012年 9月开设（2013期学生共206人在籍）
•广西梧州西南中等专业学校 2013年 3月开设（2013期学生共250人在籍）
•湖北长 职教中心 2013年10月开设（2013期学生共259人在籍）
京瓷培训班 开设学校
1999年 6月 在中国广州东莞市石龙镇租借的工厂内开始了打印机的生产 2001年10月 在东莞市石龙镇完成了本公司石龙工厂的第1期建设工程 取得环境ISO14001国际标准的认证
2001年12月 与中国本地企业合并组建的公司起步 （中文名 ：京瓷美达办公设备（东莞）有限公司） 2003年 4月 开始生产感光鼓
2003年 5月 石龙工厂第2期工程竣工 2005年 8月 石龙工厂第3期工程竣工 2012年 4月 更名为京瓷办公设备科技石龙工厂
（中文名 ：京瓷办公设备科技（东莞）有限公司） [沿 革]
事业所名称 ：京瓷办公设备科技（东莞）有限公司 地址 ：中国广东省东莞市石龙镇方正东路3号 总占地面积 ：147,600 m2
总建筑面积 ：246,543 m2
总绿地面积 ：30,945 m2（绿化率 ：20.96%） 员工总数 ：6,140名（截止到2013年10月） 生产金额 ：6,885百万元RMB（2012年度） 事业内容 ：复合机、打印机、感光鼓、墨粉的生产
